Zoals het woord “Ondersteuning” al aangeeft, leveren alle medewerkers die onder Ondersteuning vallen alle steun en bijstand aan het kamp. De service aan het Nawaka is te verdelen in een aantal onderdelen, namelijk:
De infrastructuur zorgt ten eerste voor de terrein indeling, dus de opzet van de subkampen, locaties van toiletten en de grote tenten. Hierbij moet met veel zaken rekening gehouden zoals de watertoevoer, waterdruk, elektriciteit voorzieningen, riolering en natuurlijk het terrein en de ondergrond zelf.
Infrastructuur zal, na het plannen tekenen van het terrein en plannen van elektra, water, riolering en communicatie middelen, er voor zorgen dat alles ook voor aanvang van het Nawaka op wordt gebouwd en later weer afgebroken, hiervoor hebben we 10 dagen voor het kamp nodig en ongeveer 5 dagen na het kamp.
De diensten verzorgen de ontvangst, ziekenboeg, brandveiligheid en hygiëne voor het Nawaka, de deelnemers en de medewerkers, zowel op het kampterrein zelf als op het water. Hiervoor zijn een aantal diensten opgezet zijnde de ziekenboeg, hosts, brandveiligheid, milieu en hygiëne en de havendienst in samen werking met de waterwacht. Tijdens het Nawaka zullen deze diensten er dus voor zorgen dat jullie veilig en gezond deel kunnen nemen aan het programma.
Je kunt je wel voorstellen dat er veel bij komt kijken om 5500 deelnemers te eten te geven. En dan ook niet zomaar iets, want natuurlijk willen jullie ook nog wel iets smakelijks op je bord krijgen. Daarnaast horen ook woorden als lekker en gezellig bij eten en drinken.
Koken moeten jullie zelf want dat hoort nu eenmaal bij een scoutingkamp maar de toevoer van al het eten naar het terrein en het uitdelen van dat eten is een groot karwei waar iedereen zijn steentje aan moet bijdragen.
Naast de voeding is er het onderdeel horeca en verzorgen de exploitatie van de Nawakafés. Ook hier komt veel bij kijken want iedereen wil toch zo nu en dan gezellig een drankje nuttigen. In totaal zullen er vier Nawakafés op het terrein aanwezig zijn: één voor de zeeverkenners, één voor de wilde vaart, één voor de loodsen en nog één medewerkers.
Als je dit zo leest, lijkt het misschien een eenvoudig klusje: alles is hetzelfde als voor een kamp met de eigen groep. Maar als je bedenkt dat het Nawaka net zo groot is als een dorp (de dorpen om het Nawaka terrein heen hebben de helft van het aantal inwoners vergeleken met het Nawaka) snap je dat er wel meer bij komt kijken. Ondersteuning bouwt een dorp op voor tien dagen kamp en krijgt dus net als een gewoon dorp te maken met wet- en regelgeving voor wonen, hygiëne, openbare orde en allerlei andere zaken.
Om alles in goede banen te leiden op het vlak van Ondersteuning is een groot team aan de slag. Al in 2004 zijn de eerste teamleden begonnen met de voorbereidingen en dat team groeit naarmate het kamp dichterbij komt. Tijdens het Nawaka zijn zo’n 800 medewerkers en loodsen deel van Ondersteuning.
Om ervoor te zorgen dat iedereen binnen Ondersteuning weet wat hem/haar te doen staat, zijn er per onderdeel mensen aangesteld die de taken van zo’n onderdeel coördineren. Die diensthoofden stemmen in een vergadering dan alle taken weer met elkaar af. Zo zorgt het Management Team Ondersteuning (MTO) er samen voor dat alles op rolletjes loopt. Vanuit het MTO is het Hoofd Ondersteuning verantwoordelijk voor het afstemmen met de andere Nawaka onderdelen zoals Programma en Subkampen en verslag doen aan de kampleiders. Dat gebeurt in de Kampadmiraliteit (KA) van het Nawaka.
Zo zie je: er wordt ook bij Ondersteuning hard gewerkt om een kamp neer te zetten, dat er uitziet zoals je van een Nawaka mag verwachten: groots, geweldig, bijzonder en gezellig.
© Waterscouting.com